Hepimiz mutlu ve huzurlu bir yaşam sürdürebilmenin yöntemlerini arıyoruz. Mutlu bir hayatın başlangıcı ise doğru bir meslek ve iş seçimi. Mezun olmanın ardından bir okyanusa veya derya denize giriş yapıyor ve bazen burada yolumuzu kaybedebiliyoruz. İş görüşmelerinden birisine giriyor diğerinden çıkıyoruz. Peki iş görüşmelerinde etkili olabilecek yöntemleri biliyor muyuz?
Bazı sorular vardır ki iş görüşmelerinin hepsinde karşımıza gelir. Buradaki amaç bizlerin teknik ve diğer özelliklerini ölçmektir. İşte sizler için hazırladığımız iş görüşmelerinde sorulan en zor 3 soru ve cevapları bölümümüz...
1. Bana Kendinizden Bahseder Misiniz?
Kolay gibi gözüken bu soru aslında yeteneğini, öz güvenini ölçmek için sorulur. Kendini rolle bağlantılı olarak görebiliyor musun bu soru ortaya çıkarır. Cevap verirken şu an neler yapıyorsun, geçmişte ilgili deneyimlerin neler ve gelecekte neden bu pozisyonda çalışmak istiyorsun, neden bu şirkete faydalı olabileceğini düşünüyorsun gibi unsurlardan bahsedebilirsiniz.
2. En Büyük Zayıf Yönleriniz Neler?
Bu sorunun neden sorulduğu hakkında geniş yankı uyandırabilen bazı söylemler var. Kendini tanıyıp tanımadığın ve dürüst olup olmadığın burada ölçülür. Öncelikli olarak zayıflığını nasıl yönettiğin de burada önemlidir. Kötü cevap olarak mükemmeliyetçiyim vs. gibi şeyler söylemek yerine cevap olarak gerçek ama kritik olmayan bir yön seçmelisin. Onu nasıl yönettiğinden de bahsedebilirsin. Örneğin zaman zaman detaylara fazla takılabiliyorum ve bu da benim yavaşlamama sebep oluyor.
3. Neden Bu İşi İstiyorsun?
Gerçekten ilgili misin yoksa sadece iş mi arıyorsun bu soruyla ortaya çıkarılır. Şirketle ilgili spesifik bir şey söyle. Pozisyonun sana nasıl katkı sağlayabileceğini ve senin şirkete ne katacağını açıkla.
